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Aprendiendo de los mejores films: Matrix, 1999 Dicho de otra forma: “El que quiera cangrejos que se moje el trasero”. Los líderes empresariales deben mostrar el camino con su ejemplo pero permitiendo libertad a los demás para tomar sus propias decisiones y acertar o equivocarse. El aprendizaje más grande que existe es desde la propia experiencia personal. Las empresas deben arriesgar a acometer procesos nuevos de negocio de forma guiada pero con sus propios medios y recursos. ¿Cuantas empresas subsisten gracias a terceros y mueren cuando dejan de tener estos sustentos? Si de niños no nos hubiera dado libertad para aprender [...]

    Querida Ilusión, nací contigo. Cuando era niño hasta lo más simple me ilusionaba. Bastaba una proposición para poner toda mi ilusión como si se tratase de una aventura de envergadura. Cualquier proceso o actividad generaba en mi  todo un proceso de ilusión desbordante. Querida Ilusión, no entiendo que es lo que me ha pasado. A medida que he ido creciendo mi ilusión ha ido decayendo por momentos. ¿Me has abandonado? Se que tú no me dejarías  y que he sido yo el único culpable de que las cosas ya no me ilusionen como antes. He convertido en normal [...]

Aprendiendo de los mejores films: 12 hombres sin piedad, 1957 Que fácil es hablar de los demás. Que fácil es criticar negativamente la situación de otras empresas. Y que fácil es emitir prejuicios sin haber profundizado. Es deporte nacional el juzgar sin conocer. Los grupos sociales hacen mucho daño en la emisión de prejuicios. Cuantas veces hemos opinado simplemente por que han opinado así nuestros amigos o compañeros de empresa. A la hora de emitir valoraciones es muy importante tomar decisiones propias y no basadas en el entorno. Para no tener prejuicios es necesario intentar profundizar y conocer cada una de [...]

Las cuentos siempre han servido para dormir a los niños. Pero en los adultos producen justo el efecto contrario. En los adultos las historias provocan un despertar y una reflexión sobre valores o ideas que podemos aplicar en nuestra vida o en nuestras empresas. Me he fijado que con el tiempo, a partir de una edad a casi nadie le cuentan cuentos. Los cuentos son vitales en nuestros procesos de mejora empresarial y en nuestra gestión del cambio empresarial. Siempre he utilizado las historias, los cuentos o las anécdotas en las conferencias y formaciones para poder despertar a [...]

Aprendiendo de los mejores films: American History  X, 1998 ¿Cuántas veces al entrar a trabajar saludas a alguien diciendo?: “Buenos días” y recibes respuestas como: “Buenos días serán para ti”, “Cómo puedes decir que son buenos días con lo mal que va la empresa” o “Conociendo los problemas que hay hoy en día como puedes pensar que son buenos días”. Hay personas limitantes que con estas simples acciones o peores trasladan ese malestar y a veces cabreo al resto de los compañeros. Algunas veces lo transforman en verdadero odio empresarial. Tomas Abraham decía: “El odio es la muerte del pensamiento”. Cualquier pensamiento negativo penaliza tres [...]

Querido Riesgo, Cuando nací no te conocía. Cuando era niño era capaz de cualquier cosa. No tenía miedo ni de probar ni de experimentar. Arriesgaba con cada acción. A medida que crecía te iba conociendo mejor y cada vez veía más Riesgo en las cosas.   Querido Riesgo, quiero decirte que ha llegado la hora de ir poco a poco despidiéndonos. Me están reclamando otros amigos como la valentía y el atrevimiento. Decirte además amigo Riesgo, que cuando nos hayamos distanciado, no voy a presentarte ni a mis hijos ni a mis amigos. Quiero que crezcan libres de amigos como [...]

Aprendiendo de los mejores films: Ciudado Kane, 1941 Los cambios no dependen de un cambio de los demás o de que el entorno sea favorable. Hay empresas que están esperando a que cambie el ciclo económico, que a nivel político se apliquen beneficios sectorial o que mejores las inversiones realizadas. El cambio de las cosas y la toma de decisiones sólo dependen de uno mismo. Tu puedes ser protagonista o el actor de reparto. Sócrates decía: “Desciende a las profundidades de ti mismo y logra ver tu alma buena. La felicidad la hace solamente uno mismo con una buena conducta”. [...]

"Era un par de ranas que cayeron a un profundo pozo y pese a todos su esfuerzos por saltar no lograban salir para ponerse a salvo. Sus compañeras afligidas desde lo alto del pozo al ver que era muy difícil que se salvaran, le gritaban "Quédense quietas, no se esfuercen, mueran tranquilas" Una de ellas ya no resistió e hizo caso, hasta morir.  La otra siguió intentándolo hasta que llego un momento en que dio un gran salto y casi cuando desfallecía pudo llegar a la orilla. Luego sus compañeras le preguntaron porque no se quedo tranquila como la otra [...]

Siempre he pensado que los libros y las películas son una de las mayores fuentes de inspiración para el proceso de desarrollo y mejora profesional. Si las empresas son las personas que las constituyen, y las empresas obtienen los resultados que crean las personas que en ellas trabajan, cualquier acción para fomentar el desarrollo personal y el crecimiento de las organizaciones incrementará estos resultados. Durante años he leído libros y visionado películas recopilando frases y datos que me parecían podían contribuir al desarrollo y mejora profesional. Contenidos que además utilizo de forma constante en mis conferencias y seminarios [...]

Aprendiendo de los mejores films: American beauty, 1999 Pasamos demasiado tiempo pensando en que nos deparará el futuro y mirando al pasado para poder vivir el presente. Sin embargo se nos olvida que la vida es el presente y que nuestros resultados se cambian y se viven en el momento presente. Hay que vivir cada día como si fuera el último. James Dean decía: “Sueña como si fueras eterno, y vive como si fuese tu último día”. Si cada día al levantarnos nos preguntáramos que es lo que haría hoy si fuera el último día de mi vida, cada día [...]

Quiero presentaros la nueva conferencia conjunta que hemos preparado Carlos Andreu y yo durante estos últimos meses centrada en la educación. Educación en toda su globalidad y en todas las facetas de nuestra vida, por eso el título de la conferencia es "Somos como educamos". Carlos Andreu es un gran profesional con varios años de experiencia y vinculado con la educación en todos sus ámbitos y yo, Jesus Gómez, como sabéis algunos, comprometido también con la educación tanto en lo personal como en lo profesional. Los dos creemos que la educación lo es todo y que está en todo. Que según como [...]

Aprendiendo de los mejores films: Lawrence de Arabia, 1962 “Ten cuidado con lo que deseas porque puede que lo consigas” suelen decir. Tener ilusiones no es  lo mismo que ser iluso, persona que se deja engañar con facilidad porque cree que todo el mundo actúa de buena voluntad . La ilusión es dibujar en nuestra mente cosas que no existen en la realidad y tener ilusiones es ponerse retos personales y empresariales. A veces, aunque no se cumplan esos retos debemos crearlos y pensarlos para que nuestras acciones se encaminen hacia los objetivos que hayamos planificado. La ilusión sin la [...]

"Un día, el burro de un campesino se cayó en un pozo. El animal lloró fuertemente por horas, mientras el campesino trataba de buscar algo que hacer. Finalmente, el campesino decidió que el burro ya estaba viejo y el pozo ya estaba seco y necesitaba ser tapado de todas formas; que realmente no valía la pena sacar al burro del pozo. Invitó a todos sus vecinos para que vinieran a ayudarle. Cada uno agarró una pala y empezaron a tirarle tierra al pozo. El burro se dio cuenta de lo que estaba pasando y lloró horriblemente.Luego, para sorpresa de todos, [...]

Aprendiendo de los mejores films: La guerra de las galaxias, 1977 Dicen los expertos que el único animal existente que percibe el miedo es el ser humano. Quizás esta capacidad de ser inteligente es la que nos hace únicos en este aspecto. Además dicen que todos tenemos miedo a algo y que es el miedo el que nos ha permitido sobrevivir como especie hasta la actualidad. Woody Allen decía: “El miedo es mi compañero más fiel, jamás me ha engañado para irse con otro”. Lo que si nos diferencia a unos y a otros es la gestión que hacemos del [...]

¿Cuántas veces cuando éramos niños nos han destacado lo positivo de las cosas? ¿Cuando durante toda nuestra formación se ha destacado lo que hacíamos bien? ¿Cuándo en las empresas se nos refuerzan los resultados positivos?  Vivimos, educamos, nos formamos y trabajamos con el bolígrafo rojo en la mano. Hemos destacado siempre lo que se hace mal y no lo que se hace bien. ¿Os imagináis que ocurriría si invirtiéramos ese proceso?. Replanificar tu vida con el bolígrafo verde, significa que a partir de ahora no te centrarás en lo negativo sino en lo positivo. [Tweet "Replanifica tu vida con el [...]